CGT BUREBA , """Y LA BRECHA DE GÉNERO DE LAS MUJERES, EN LAS PENSIONES""". BRIVIESCA 07-03-2024.

 

INTRODUCCIÓN.

 

      Este último jueves, en la sede de la GGT de la capital burebana, se ha dado un pequeño "repaso" al tema de las pensiones, concretado en tres casos de actualidad; y también, aprovechando, que mañana, 08 de marzo, es el Día de la Mujer trabajadora, se "aludió" a las diferencias económicas, de jubilaciones, entre hombres y mujeres.

Manolo y Piedad, fueron los "tertulianos".

PROLEGÓMENOS.

      En un primer momento, y fuera de tema, se comentó, por los "Centros de Día"; y se refrendó que es un deber social, cuidar a la gente más vulnerable; instalando, un sistema de cuidados, que sea público.

PRIMEROS TEMAS.

Jornada reducida.

 Se recordó, que a partir de el 01 de octubre de el 2023, la jornada partida, computa al 100%; o sea, día trabajado, cotizará a un día entero.

Puede que alguno-na, que no llegase a los 15 años, antes de esa fecha( para poder jubilarse ) la pueda revisar, por si ahora llega; con el requisito principal, de haber trabajado, dos años, en los últimos quince.

Complemento de maternidad. 

Existía otra brecha de género, pero esta vez a favor de la mujer; ahora el hombre, demostrándolo, lo puede exigir.

Mutualidades laborales para pensiones.

Aunque es un tema, para gente más veterana; si se ha pagado a dichas mutuas, se puede reclamar, una revisión( en forma positiva ), retroactivamente, desde el 2019, hasta el 2023; y arreglarlo para el futuro, que valdrá de forma vitalicia.

08 DE MARZO, DÍA DE LA MUJER TRABAJADORA.

      Piedad tomó la palabra en este tema.

      Hay que buscar una igualdad en el cobro de pensiones; ese sistema "patriarcal" y familiar, hacen que las mujeres, estén más obligadas a cuidar a sus familiares: hijos, padres.......; dejando el trabajo o reduciendo jornada; lo que hace, que cobren menos a la hora de jubilarse. Hay que hacer una especie de Sistema Nacional de Cuidados; e intentar que la pensión mínima, se "acerque" al Salario Mínimo Interprofesional, para que se reduzca esa diferencia.

En resumen, hay que considerar esta importante labor, de cuidados, que suelen hacer las mujeres; pues no es reconocida, ni gratificada.

Datos:

Pensión media:

- Hombres: 1368 €.

- Mujeres: 927 €.

* Diferencia: 451 €.

- Más de un millón de mujeres, mayores de 65 años, no cobra pensión.

Jornada parcial.

- El 73% son mujeres, el 27% hombres.

- El 89% de los cuidados, lo realizan mujeres; y muchas, no con todos sus derechos laborales.

Por último, Piedad, se acordó de el genocidio, que se está produciendo en Palestina; y de la que Europa, está siendo, complice.

Se despidió con:

"Las mujeres...................................

reproducimos humanidad..............,

reproducimos cuidados................."

Karpov.

( Resumen de lo escuchado, y "aderezado", de forma personal.

Ante cualquier duda, consultar a personas expertas en la materia. ).